“ អ្វីដែលនៅពីក្រោយអ្នកនិងអ្វីដែលនៅពីមុខអ្នកគឺប្រៀបធៀបទៅនឹងអ្វីដែលមាននៅក្នុងខ្លួនអ្នក” ។

- Ralph Waldo Emerson

ពាក្យមិនចេះរីងស្ងួតមិនដែលនិយាយអំពីណានអួនិងបណ្ឌិតហ្វីលីពប្រោនណី - សមាជិកគណៈកម្មការទី ៥ នៃ LA ទាំង ៥ នាក់ដែលបានចាកចេញពីក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៅដើមឆ្នាំ ២០១៧ ។

អ៊ួដែលត្រូវបានតែងតាំងជាក្រុមប្រឹក្សាភិបាលក្នុងឆ្នាំ ២០០៤ ដោយអ្នកត្រួតពិនិត្យដុន Knabe បានធ្វើការនៅក្នុងវិស័យសេវាកម្មសង្គមនៅខោនធី Los Angeles អស់រយៈពេលជាង ២៥ ឆ្នាំ។ អតីតនាយកប្រតិបត្តិនៃសេវាកម្មប្រឹក្សាអាស៊ីប៉ាស៊ីហ្វិកលោកអ៊ូគឺជាអ្នកតស៊ូមតិយូរមកហើយសម្រាប់សហគមន៍កោះអាស៊ីប៉ាស៊ីហ្វិក។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃការកាន់តំណែងរបស់នាងនៅ LA ៥ ដំបូងលោកស្រីមានតួនាទីដឹកនាំក្រុមការងារនិងគណៈកម្មាធិការជាច្រើនដោយទទួលបានការយល់ព្រមពីគោលការណ៍ណែនាំអភិបាលកិច្ចរបស់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលដែលផ្តល់នូវទស្សនវិស័យប្រវត្តិសាស្រ្តសម្រាប់ស្នងការថ្មី ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត គំនិតផ្តួចផ្តើមកសាងសមត្ថភាពសហគមន៍ដិតរបស់ LA ៥ ។

“ អ្នកត្រូវបានគេលះបង់និងលះបង់ដើម្បីមើល (ចាប់ផ្តើមល្អបំផុតការងារវាពិតជាគួរអោយលើកទឹកចិត្តណាស់” ។ លោកស្រី Patricia Curry ស្នងការបានប្រាប់អូអំឡុងពេលលាគ្នាពិសេសនៅឯកិច្ចប្រជុំក្រុមប្រឹក្សាភិបាលថ្ងៃទី ៩ ខែកុម្ភៈ។ អ្នកមានចក្ខុវិស័យច្បាស់មួយនៅក្នុងក្បាលរបស់អ្នកហើយបានជួយយើងទាំងអស់គ្នាឆ្ពោះទៅមុខជាមួយវា” ។

អ្នកតែងតែសួរសំណួរដែលខ្ញុំគិតដូច្នេះខ្ញុំមិនចាំបាច់ធ្វើទេ។ -ជេនបូកមែន

ស្នងការក៏បានកោតសរសើរដល់លោកស្រីសម្រាប់សមត្ថភាពរបស់គាត់ក្នុងការសួរសំណួរដ៏លំបាកដើម្បីជួយក្រុមប្រឹក្សាភិបាលឱ្យធ្វើការសម្រេចចិត្តដែលនឹងផ្តល់លទ្ធផលល្អបំផុតសម្រាប់កុមារតូចៗនិងគ្រួសាររបស់ពួកគេ។

ក្នុងឱកាសនៃការលាពិសេសទៅកាន់អូនៅឯកិច្ចប្រជុំក្រុមប្រឹក្សាភិបាលថ្ងៃទី ៩ ខែកុម្ភៈលោកស្នងការបាននិយាយថា“ អ្នកតែងតែសួរសំណួរដែលខ្ញុំកំពុងគិតដូច្នេះខ្ញុំមិនចាំបាច់ធ្វើទេ” ។

អ្នកជំនាញខាងទំនាក់ទំនងក្រុមប្រឹក្សា LA ទាំង ៥ ដំបូងគឺលីនដាវូបានបង្ហាញអ៊ូនូវអ្វីដែលបុគ្គលិកគិតដល់អូដែលរួមមាន៖“ ប្តេជ្ញាចិត្ត” និង“ តណ្ហា” ។ នៅក្នុងការលាគ្នារបស់នាងទៅក្រុមប្រឹក្សាភិបាលអ៊ួបានខ្ចីពីសាស្ដា។

អ្វីគ្រប់យ៉ាងគឺមានរដូវ។ ហើយពេលវេលារបស់ខ្ញុំនៅលើគណៈកម្មាធិការទី ៥ របស់ LA បានឈានដល់ទីបញ្ចប់ហើយប៉ុន្តែពេលវេលានោះបានមកដល់ហើយ” ។ បន្ទាប់មកនាងបានធ្វើសំណូមពររបស់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលថា“ សូមបន្តសួរសំណួរពិបាក ៗ ទាំងនោះហើយចងចាំថាយើងពិតជាគិតអំពីកុមារនិងគ្រួសាររបស់ពួកគេ” ។

ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមប្រឹក្សា LA ទាំង ៥ រូបដំបូងមានសមាជិក ១៧ នាក់ (បោះឆ្នោត ៩ រូបអតីតមន្ត្រី ៤ រូបជំនួស ៤ រូប) ។ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរួមមានសមាជិកបោះឆ្នោតដែលត្រូវបានតែងតាំងដោយអ្នកត្រួតពិនិត្យខោនធី Los Angeles និងនាយកដ្ឋានកុមារនិងសេវាកម្មគ្រួសារខោនធី LA សុខភាពសាធារណៈនិងសុខភាពផ្លូវចិត្ត។ ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលខោនធី LA ក៏មានតួនាទីជាប្រធានគណៈកម្មការ LA ទាំង ៥ ។ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលក៏រួមបញ្ចូលទាំងតំណាងមកពីអង្គការអប់រំកុមារនិងក្រុមគ្រួសារដទៃទៀតនៅទូទាំងស្រុក។

សូមបន្តសួរសំណួរពិបាក ៗ ទាំងនោះហើយចងចាំថាយើងពិតជាគិតអំពីកុមារនិងគ្រួសាររបស់ពួកគេ” ។ - ណាន់អ៊ូ

លោកស្រីត្រូវបានជំនួសដោយការតែងតាំងថ្មីពីសង្កាត់ទី ៤ គឺអ្នកស្រី Yvette Martinez ដែលបានចូលរួមប្រជុំជាផ្លូវការលើកដំបូងរបស់លោកស្រីក្នុងនាមជាស្នងការនៅថ្ងៃទី ២៣ ខែកុម្ភៈនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំគណៈកម្មការ / កម្មវិធីនិងគណៈកម្មការផែនការពិសេស។ បច្ចុប្បន្ននេះ Martinez គឺជានាយកនៃទំនាក់ទំនងប្រតិបត្តិនៅ City of Hope ។ លោកស្រីគឺជាអតីតអនុរដ្ឋលេខាធិការនិងជាទីប្រឹក្សាជាន់ខ្ពស់របស់សមាជិកព្រឹទ្ធសភាសហរដ្ឋអាមេរិកលោកស្រីបារ៉ាបារ៉ាកឃឺរជាកន្លែងដែលលោកស្រីត្រួតត្រាប្រតិបត្តិការនៅរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ាខាងត្បូងនិងបានផ្តល់យោបល់ដល់សមាជិកព្រឹទ្ធសភាលើបញ្ហាគោលនយោបាយសំខាន់ៗ។

តែប៉ុន្មានសប្តាហ៍មុននេះនៅឯកិច្ចប្រជុំគណៈកម្មការថ្ងៃទី ២៦ ខែមករាក្រុមប្រឹក្សាភិបាលបានលាការលាគ្នាទៅកាន់ប្រោនដែលក៏លាឈប់ពីតំណែងបន្ទាប់ពីធ្វើជាប្រធាននាយកដ្ឋានកុមារនិងសេវាកម្មគ្រួសារខោនធី Los Angeles នៅ ៥ ឆ្នាំក្រោយ។

នៅក្នុងការកោតសរសើររបស់លោកស្រីប្រោនប្រធានគណៈកម្មការទី ៥ LA និងប្រធានគ្រប់គ្រងខោនធី LA លោកស្រី Sheila Kuehl បានកោតសរសើរចំពោះការច្នៃប្រឌិតរបស់គាត់នៅក្នុងនាយកដ្ឋាន - ពីគំនិតផ្តួចផ្តើមបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកសង្គមដើម្បីបំពាក់ឱ្យពួកគេជាមួយទូរស័ព្ទឆ្លាតដើម្បីអាចធ្វើការងាររបស់ពួកគេបានប្រសើរជាងមុន។ ក្នុងអាណត្តិរបស់គាត់គាត់ក៏បានជួលបុគ្គលិកសង្គមចំនួន ២.០០០ នាក់បន្ថែមទៀត។

ស្នងការ Duane Dennis បានថ្លែងអំណរគុណដល់ Browning ដែលបានបម្រើការនៅក្រុមប្រឹក្សាភិបាលទី ៥ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ ២០១២ មក "ចំពោះការធ្វើជាមេដឹកនាំដែលអ្នកបានប្តេជ្ញាចិត្តចំពោះគុណតម្លៃរបស់អ្នកហើយពិតជាចាប់យកអ្វីដែលជាការការពារកុមារ។ "

ពាក្យពពកបង្ហាញដល់ប្រោនក្នុងនាមបុគ្គលិករួមមានអ្នកពិពណ៌នាសំខាន់ ៣ គឺ“ មេដឹកនាំឆ្លាត”“ កំប្លែងស្ងួត” និង“ អ្នកណែនាំ” ។ ហើយខណៈពេលដែលនាយកប្រតិបត្តិទី ៥ LA លោក Kim Belshéបានកំណត់ប្រោនថាជាបុរសដែលមិនសូវចេះនិយាយខ្លួនឯងនោះនាងបាននិយាយថាពាក្យទាំងនោះមានឥទ្ធិពលខ្លាំងនៅ First 5 LA ជាពិសេសនៅពេលគាត់សួរសំណួរត្រង់ ៗ ដែលជំរុញឱ្យយើងបោះជំហានទៅមុខនិងឆ្លុះបញ្ចាំង តើយើងកំពុងធ្វើអ្វីនិងហេតុអ្វី?”

លោកBelshéបានកត់សំគាល់ថា៖ «គាត់គឺដូចជាអេហ្វអេហ៊ូតុននៃគណៈកម្មការរបស់យើង។ ពាក្យរបស់គាត់គឺសំខាន់ណាស់។

ប្រោនបានបន្ទាបខ្លួននៅក្នុងសុន្ទរកថាលារបស់គាត់។

“ គាត់ជាប្រភេទដូច EF Hutton នៃគណៈកម្មការរបស់យើង។ ពាក្យរបស់គាត់គឺសំខាន់។ -គីមប៊ែលសេ

លោកបានមានប្រសាសន៍ថា“ វាជាការសំខាន់ដែលខ្ញុំគិតសម្រាប់ប្រជាជនក្នុងការបង្ហាញនូវអ្វីដែលកំពុងកើតឡើងជាមួយកុមារ” ។ “ ខ្ញុំគិតថាជាញឹកញាប់ណាស់ដែលមានមនុស្សតែពីរបីនាក់ប៉ុណ្ណោះដែលនិយាយអំពីពួកគេពីព្រោះមានមនុស្សពេញវ័យច្រើននៅក្នុងតំបន់នេះជាងក្មេង។ មានស្រុកចំនួន ២,៥ លាននាក់។ មនុស្សពេញវ័យជាច្រើនទៀត។ ហើយពេលខ្លះនៅពេលដែលនំត្រូវបានកាត់កូន ៗ ត្រូវទុកចោល។ ប៉ុន្តែខ្ញុំគិតថានោះគឺជាស្នូលស្នូលសម្រាប់ក្រុមនេះ។ ហើយខ្ញុំគិតថាតំរូវការទាំងនោះត្រូវបានបញ្ចូលដោយក្រុមនេះ។

ប្រោនកំពុងត្រូវបានជំនួសនៅលើក្រុមប្រឹក្សាភិបាលជំនួសដោយគណៈកម្មាការជំនួស Brandon Nichols ដែលជានាយកស្តីទីបច្ចុប្បន្ននៃ DCFS រហូតដល់អ្នកដឹកនាំថ្មីត្រូវបានតែងតាំងនៅ DCFS ។

នៅក្នុងការផ្លាស់ប្តូរក្រុមប្រឹក្សាភិបាលផ្សេងទៀតអតីតស្នងការ Cynthia Harding ដែលតំណាងឱ្យនាយកដ្ឋានសុខភាពសាធារណៈខោនធីអិល (DPH) ត្រូវបានជំនួសដោយនាយកថ្មីរបស់ DPH លោកវេជ្ជបណ្ឌិត Barbara Ferrer ដែលបានចូលរួមកិច្ចប្រជុំគណៈកម្មាការលើកដំបូងរបស់នាងនៅថ្ងៃទី 9 ខែកុម្ភៈ។ Linda Aragon នឹងនៅតែជាអ្នកជំនួស។ ស្នងការសម្រាប់ DPH ។

លោកស្រី Ferrer ថ្មីៗនេះបានបម្រើការជាប្រធានផ្នែកយុទ្ធសាស្ត្រសម្រាប់មូលនិធិ WK Kellogg ដែលលោកស្រីបានគ្រប់គ្រងគ្រឹះកម្មវិធីសំខាន់ៗរួមមានការអប់រំនិងការរៀនសូត្រ។ អាហារសុខភាពនិងសុខុមាលភាព។ សន្តិសុខសេដ្ឋកិច្ចគ្រួសារ; សមធម៌ពូជសាសន៍; ការចូលរួមសហគមន៍ និងភាពជាអ្នកដឹកនាំ។ កាលពីមុនលោក Ferrer បានបម្រើការជានាយកប្រតិបត្តិនៃគណៈកម្មការសុខភាពសាធារណៈបូស្តុននិងជានាយកលើកកម្ពស់សុខភាពនិងបង្ការជំងឺរ៉ាំរ៉ៃនិងជាប្រធានផ្នែកសុខភាពមាតានិងទារកនៅនាយកដ្ឋានសុខភាពសាធារណៈរដ្ឋម៉ាសាឈូសេត។

ស្នងការថ្មីម្នាក់ទៀតដែលត្រូវបានតែងតាំងថ្មីៗនេះគឺនាយកថ្មីនៃនាយកដ្ឋានសុខភាពផ្លូវចិត្តប្រចាំស្រុកគឺវេជ្ជបណ្ឌិត Jonathan Jonathan ។ ចូលរួមក្នុងក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៅខែធ្នូ, Sherin ជំនួសលោក Christopher Thompson ដែលនឹងនៅតែជាស្នងការជំនួសសម្រាប់ First 5 LA ។ សាវិនជាអ្នកវិកលចរិកដែលទទួលបានពានរង្វាន់និងជាអ្នកស្រាវជ្រាវខាងផ្នែកប្រព័ន្ធប្រសាទដែលទទួលជោគជ័យលោកស្រី Sherin មានបទពិសោធន៍ជំនាញជាច្រើន។ ថ្មីៗនេះលោកបានបម្រើការជាប្រធានផ្នែកវេជ្ជសាស្ត្រនិងជាអនុប្រធានប្រតិបត្តិនៃសហគមន៍យោធាសម្រាប់អ្នកស្ម័គ្រចិត្តអាមេរិក។ លោកស្រី Sherin ក៏ជាអាជ្ញាធរឈានមុខគេក្នុងការថែរក្សាអតីតយុទ្ធជនដែលកំពុងប្រឈមមុខនឹងបញ្ហារបួសនិងការធ្វើសមាហរណកម្មដឹកនាំអាជីពដែលមានកិត្តិយសនៅក្នុងនាយកដ្ឋានកិច្ចការអតីតយុទ្ធជន (VA) ដែលជាកន្លែងដែលគាត់កាន់មុខតំណែងផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្តបង្រៀនការស្រាវជ្រាវនិងមុខតំណែងដឹកនាំរដ្ឋបាល។

Sherin, Ferrer និង Martinez នឹងត្រូវបានសម្ភាសនៅក្នុងបញ្ហាអនាគតនៃទស្សនាវដ្តី បញ្ហាកុមារភាពដំបូង ព្រឹត្តិប័ត្រព័ត៌មាន។




សំណើគម្រោងរបាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំ LA 5 ដំបូងសម្រាប់គុណវុឌ្ឍិ (RFQ)

សំណើគម្រោងរបាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំចំនួន 5 លើកដំបូងសម្រាប់គុណវុឌ្ឍិ (RFQ) កាលបរិច្ឆេទប្រកាស៖ ថ្ងៃទី 20 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 កាលបរិច្ឆេទផុតកំណត់៖ ថ្ងៃទី 18 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 វេលាម៉ោង 5:00 ល្ងាច ម៉ោងនៅប៉ាស៊ីហ្វិក (PT) ពាក្យស្នើសុំមានសិទ្ធិ អ្នកស្នើសុំត្រូវបំពេញតាមតម្រូវការអប្បបរមាខាងក្រោម៖ ប្រាំ (៥) ឆ្នាំនៃ...

មូលនិធិតស៊ូមតិគោលនយោបាយ LA ECE 5 ដំបូង៖ ការរៀនសូត្រពី Funder-Field Symbiosis

មូលនិធិតស៊ូមតិគោលនយោបាយ LA ECE 5 ដំបូង៖ ការរៀនសូត្រពី Funder-Field Symbiosis

ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 ក្នុងឆ្នាំ 2016 ទី 5 ទី XNUMX ឡូសអេនជឺលេស ដែលជាទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលពាក់កណ្តាលបានឆ្លើយតបទៅនឹងតម្រូវការសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធថែទាំ និងការអប់រំ (ECE) តាមរបៀបដែលគាំទ្រ ថាមវន្ត និងអាចចម្លងបាន។ នេះ​ជា​រឿង​ដែល​បង្ហាញ​ពី​របៀប​ដែល​ស្ថាប័ន​សាធារណៈ និង​រដ្ឋាភិបាល​អាច​ជា​...

Fantastic Futures - ស្រមៃមើលសិល្បៈនៃការនិទានរឿងឡើងវិញ ដើម្បីជំរុញពិភពលោកឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើង

Fantastic Futures - ស្រមៃមើលសិល្បៈនៃការនិទានរឿងឡើងវិញ ដើម្បីជំរុញពិភពលោកឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើង 

 Alex Wade | មន្ត្រីកម្មវិធីជាន់ខ្ពស់របស់សហគមន៍ LA ចំនួន 5 នាក់នៅថ្ងៃទី 6 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 កាលពីខែតុលាឆ្នាំមុន នៅ South LA ខណៈពេលដែលចូលរួមវេទិកាគោលនយោបាយឆ្នាំ 2023 របស់សហគមន៍ដែលកំពុងកើនឡើង - អនាគតដ៏អស្ចារ្យ ខ្ញុំបានឃើញការពិភាក្សាជាក្រុម "ផ្លាស់ប្តូរ" លើរឿងខ្លីៗចំនួន 20...

Fantastic Futures - ស្រមៃមើលសិល្បៈនៃការនិទានរឿងឡើងវិញ ដើម្បីជំរុញពិភពលោកឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើង

ខែប្រវត្តិសាស្ត្រខ្មៅឆ្នាំ 2024៖ ការគោរពពីផលប៉ះពាល់អតីតកាល បច្ចុប្បន្នកាល និងអនាគតកាលរបស់សិល្បករស្បែកខ្មៅនៅអាមេរិក 

ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 ថ្ងៃទី 1 ខែកុម្ភៈ គឺជាការចាប់ផ្តើមនៃខែប្រវត្តិសាស្ត្រខ្មៅ! ប្រារព្ធជារៀងរាល់ឆ្នាំក្នុងខែកុម្ភៈ ខែប្រវត្តិសាស្ត្រខ្មៅ គឺជាពេលវេលាដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយសហព័ន្ធសម្រាប់ការលើកស្ទួយសមិទ្ធិផល និងការរួមចំណែកដែលជនជាតិអាមេរិកខ្មៅបានធ្វើចំពោះសហរដ្ឋអាមេរិក ក៏ដូចជារយៈពេលវែង និង...

ការរក្សាទំនួលខុសត្រូវចំពោះកុមារតូចៗ និងក្រុមគ្រួសារ៖ ការវិភាគលើគម្រោងថវិការដ្ឋឆ្នាំ 2024-25 របស់រដ្ឋាភិបាល Newsom

ការរក្សាទំនួលខុសត្រូវចំពោះកុមារតូចៗ និងក្រុមគ្រួសារ៖ ការវិភាគលើគម្រោងថវិការដ្ឋឆ្នាំ 2024-25 របស់រដ្ឋាភិបាល Newsom

Ofelia Medina | ការិយាល័យកិច្ចការរដ្ឋាភិបាល និងអ្នកយុទ្ធសាស្រ្តគោលនយោបាយជាន់ខ្ពស់ កាលពីថ្ងៃទី 25 ខែមករា ឆ្នាំ 2024 ក្នុងឆ្នាំទី XNUMX ដែលត្រូវបានសម្គាល់ដោយការប្រែប្រួលសេដ្ឋកិច្ច "ការរក្សាការសន្យា" និង "ការទទួលខុសត្រូវ" ក្នុងអំឡុងពេលនៃការធ្វើឱ្យប្រក្រតីនៃប្រាក់ចំណូលត្រូវបានគូសបញ្ជាក់ដោយរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ា ...

កាលីហ្វ័រញ៉ាត្រូវតែផ្តល់អាទិភាពដល់កុមារតូច ទោះបីជាមានឱនភាពថវិកាក៏ដោយ។

កាលីហ្វ័រញ៉ាត្រូវតែផ្តល់អាទិភាពដល់កុមារតូច ទោះបីជាមានឱនភាពថវិកាក៏ដោយ។

បណ្តាញទី 5 ដំបូងអំពាវនាវឱ្យមានការការពារសេវាសំខាន់ៗដល់កុមារ SACRAMENTO, CA (ថ្ងៃទី 11 ខែមករា ឆ្នាំ 2024) - បណ្តាញទី 5 ដំបូងសូមកោតសរសើរចំពោះអភិបាល និងរដ្ឋបាលចំពោះការរក្សាការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ពួកគេចំពោះការអប់រំកុមារតូច ទារក និងកុមារតូច ...

នាយកដ្ឋានសុខភាពសាធារណៈខោនធី Los Angeles បានដាក់ឈ្មោះមូលនិធិ Robert Wood Johnson Foundation 2023 Culture of Health Prize Winne

នាយកដ្ឋានសុខភាពសាធារណៈខោនធី Los Angeles បានដាក់ឈ្មោះមូលនិធិ Robert Wood Johnson Foundation 2023 Culture of Health Prize Winne

គំនិតផ្តួចផ្តើមការពារការស្លាប់របស់ទារក និងមាតាអាហ្រ្វិកអាហ្រ្វិកបានទទួលយកពានរង្វាន់នៅឯការប្រារព្ធពិធីមូលនិធិ Robert Wood Johnson នៅ Albuquerque, NM ថ្ងៃទី 16 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2023 The Los Angeles County African American Infant and Maternal Mortality Prevention...

លិខិតពីនាយកប្រតិបត្តិរបស់យើង Karla Pleitéz Howell ស្តីពីផែនការយុទ្ធសាស្ត្រ 5-2024 របស់ LA 29 ដំបូង

លិខិតពីនាយកប្រតិបត្តិរបស់យើង Karla Pleitéz Howell ស្តីពីផែនការយុទ្ធសាស្ត្រ 5-2024 របស់ LA 29 ដំបូង

ថ្ងៃទី 9 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2023 ដៃគូជាទីគោរព កុមារគ្រប់រូបមានសក្តានុពលក្នុងការរីកលូតលាស់។ ជំងឺរាតត្បាតកាន់តែអាក្រក់ទៅ ៗ ហើយបានបង្ហាញពីអ្វីដែលយើងដឹងតាំងពីយូរយារណាស់មកហើយ៖ អាហារដែលមានសុខភាពល្អ លំនៅដ្ឋានដែលមានសុវត្ថិភាព និងបទពិសោធន៍សុវត្ថិភាព និងកម្មសិទ្ធិរបស់គ្រួសារមានសារៈសំខាន់ចំពោះកុមារ...

បកប្រែ