និពន្ធដោយមន្រ្តីកម្មវិធីសហគមន៍ Roxana Martinez និង Hector Gutierrez


នៅពេលអ្នកស្នើវិធីធ្វើអ្វីៗថ្មីមានសំណួរជាច្រើនដែលបង្ហាញខ្លួនពួកគេ៖

តើនេះជាវិធីល្អបំផុតក្នុងការឆ្ពោះទៅមុខឬ?

ប្រសិនបើវាបរាជ័យតើវានឹងមានផលវិបាកអ្វីខ្លះ?

ប្រសិនបើវាទទួលបានជោគជ័យតើវាមានន័យអ្វីសម្រាប់អ្នកដែលរងផលប៉ះពាល់?

ទាំងនេះគឺជាសំណួរមួយចំនួនដែលបុគ្គលិកនៅក្នុងនាយកដ្ឋានសហគមន៍បានគិតក្នុងពេលពួកគេបានរៀបចំខ្លួន ចាប់ផ្តើមល្អបំផុតការផ្លាស់ប្តូរពីរចនាសម្ព័ន្ធគាំទ្រប្រតិបត្តិការដោយផ្ទាល់ទៅបណ្តាញអ្នកទទួលជំនួយក្នុងតំបន់ក្នុងខែឧសភាឆ្នាំ ២០១៨ ។

ចាប់តាំងពីឆ្នាំ ២០១០ អេហ្វអេស ៥ បានធ្វើការដើម្បីពង្រឹងភាពជាអ្នកដឹកនាំសហគមន៍និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធក្នុងឆ្នាំ ១៤ ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត ភាពជាដៃគូសហគមន៍បានរីករាលដាលពាសពេញ Los Angeles ។

ជាមួយនឹងការស្រាវជ្រាវដែលបង្ហាញថាគ្រួសារធ្វើបានល្អប្រសើរនៅពេលពួកគេរស់នៅក្នុងសហគមន៍ដែលមានការគាំទ្រខ្លាំងក្លា។ ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត ផ្តល់នូវឱកាសសម្រាប់ឪពុកម្តាយអ្នកស្រុកអង្គការមិនស្វែងរកប្រាក់ចំណេញមន្ត្រីជាប់ឆ្នោតនិងអ្នកពាក់ព័ន្ធដទៃទៀតដើម្បីធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវសង្កាត់នានាដើម្បីឱ្យកុមារតូចៗអាចលូតលាស់និងចូលសាលាមត្តេយ្យត្រៀមខ្លួនទទួលបានជោគជ័យនៅក្នុងសាលារៀននិងជីវិត។

ក្នុងនាមជា ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត ការវិនិយោគបានវិវត្តដំបូង First LA បានទទួលស្គាល់តម្រូវការហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធរឹងមាំដែលអាចបង្កើនធនធានសហគមន៍បង្កើនភាពជាម្ចាស់ក្នុងតំបន់និងលើកកម្ពស់ការសហការនិងនិរន្តរភាព។ ទិសដៅថ្មីនេះគឺជាលទ្ធផលនៃដំណើរការគិតគូរនិងការគិតពិចារណារួមជាមួយអ្នកពាក់ព័ន្ធសហគមន៍ដែលបានផ្តល់ការគិតល្អបំផុតរបស់ពួកគេអំពីវិធីពង្រឹងរចនាសម្ព័ន្ធ ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត ដូច្នេះពួកគេអាចមានជំហរល្អប្រសើរជាងមុនក្នុងការតស៊ូមតិសម្រាប់កុមារតូចៗរបស់ពួកគេនិងជំរុញការផ្លាស់ប្តូរគោលនយោបាយនិងប្រព័ន្ធនៅក្នុងសហគមន៍របស់ពួកគេ។

នេះ រចនាសម្ព័នថ្មីត្រូវបានដាក់ឱ្យដំណើរការនៅខែឧសភាឆ្នាំ ២០១៨នៅពេលដែលអ្នកផ្តល់ជំនួយបណ្តាញក្នុងតំបន់ចំនួនប្រាំ (RNGs) - ប៉ាឡូស Los Niños (តំបន់ ១) ក្រុមប្រឹក្សាសុខភាពសហគមន៍ (តំបន់ ២) សេវាគ្រួសារអេលណាដូ (តំបន់ ៣) ភាពជាដៃគូមិនរកប្រាក់ចំណេញ (តំបន់ ៤) និងការិយាល័យកុមារ (តំបន់ ៥) - ចាប់ផ្តើមតួនាទីថ្មីរបស់ពួកគេជាមួយ ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត ភាពជាដៃគូសហគមន៍។ RNG ទាំងនេះបានបង្កើតក្រុមមួយដែលរួមបញ្ចូលទាំងអ្នកម៉ៅការបណ្តាញក្នុងស្រុក (LNCs) ដើម្បីធ្វើការជាមួយសហគមន៍នីមួយៗ។ រយៈពេល ៦ ខែដំបូងនៃឆ្នាំនេះផ្តោតសំខាន់លើទំនាក់ទំនងនិងការកសាងទំនុកចិត្ត។

រួមគ្នា RNG ប្រាំនាក់អ្នកម៉ៅការក្នុងស្រុក ២៥+ និងសមាជិកសហគមន៍រាប់រយនាក់កំពុងឆ្ពោះទៅធ្វើការដើម្បីផ្លាស់ប្តូរជីវិតរបស់កុមារនៅ LA ខោនធី។ នៅពេលមួយឆ្នាំបញ្ចប់មានមេរៀនសំខាន់ៗចំនួន ៣ ដែលយើងចង់ចែករំលែកៈ

ដុះលូតលាស់គឺពិត

ព្យុះការបង្កើតនិងបទដ្ឋានគឺជាផ្នែកមួយនៃការផ្លាស់ប្តូរនៅពេលដែលទំនាក់ទំនងថ្មីត្រូវបានបង្កើតឡើងហើយការឡើងជិះរបស់ដៃគូរ RNG បានកើតឡើង។

បទពិសោធន៍ក្នុងរយៈពេលជាច្រើនខែដំបូងបានពង្រឹងការយល់ឃើញថាការផ្លាស់ប្តូរត្រូវការពេលវេលាជាពិសេសបន្ទាប់ពីប្រាំបីឆ្នាំដំបូងនៃ First 5 LA ដែលផ្តល់ការគាំទ្រប្រតិបត្តិការដោយផ្ទាល់។

ក្រុមអ្នកសហការដែលទើបបង្កើតថ្មីនេះកំពុងកសាងសមត្ថភាពក្នុងការធ្វើការជាមួយគ្នាកាន់តែមានប្រសិទ្ធិភាព។ នៅពេលក្រុមបង្កើតពួកគេស្គាល់គ្នាហើយធ្វើការលើការកសាងទំនុកចិត្តនិងការតម្រឹមគ្នា។ ការងារសហគមន៍ច្រើនតែស្មុគស្មាញនិងស្រទាប់ហើយគ្រប់ភាគីដែលពាក់ព័ន្ធត្រូវតែវាយតម្លៃសក្ដានុពលថាមពលហើយជួនកាលធ្វើការផ្លាស់ប្តូរដើម្បីគាំទ្រដល់វិធីថ្មីនៃប្រតិបត្តិការដើម្បីឈានទៅមុខ។ វានឹងបន្តចំណាយពេលច្រើនការលះបង់និងធនធានសម្រាប់ទំនាក់ទំនងសំខាន់ៗដែលត្រូវបានកសាងអភិវឌ្ឍនិងទ្រទ្រង់ដើម្បីជំរុញកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងផ្លាស់ប្តូរសហគមន៍។

ការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធមិនអាចកើតឡើងបានទេបើគ្មានសហគមន៍

ការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធគឺនិយាយអំពី“ ការផ្លាស់ប្តូរលក្ខខណ្ឌដែលបង្កបញ្ហា” ហើយវានឹងត្រូវខិតខំជាច្រើននៅគ្រប់កម្រិតដើម្បីផ្លាស់ប្តូរលក្ខខណ្ឌដែលប៉ះពាល់ដល់ការអភិវឌ្ឍកុមារនិងសុខុមាលភាពគ្រួសារ។

ដើម្បីឱ្យកុមារគ្រប់រូបនៅ LA ខោនធីចូលមតេយ្យត្រៀមខ្លួនទទួលជោគជ័យក្នុងសាលារៀននិងជីវិតដែលទទួលបានមូលនិធិពីសាធារណៈសេវាដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ - ដោយខ្លួនឯងមិនគ្រប់គ្រាន់ទេ។ ឆ្លងកាត់ ចាប់ផ្តើមល្អបំផុតឪពុកម្តាយដែលមានកូនតូចនិងក្រុមគ្រួសារនិងអ្នកជិតខាងរបស់ពួកគេកំពុងប្រមូលផ្តុំនិងធ្វើសកម្មភាពរួមគ្នាដើម្បីគាំទ្រដល់សុខុមាលភាពរបស់កូន ៗ ពួកគេនិងធ្វើការតស៊ូមតិនិងជួយរៀបចំការកែលម្អនៅក្នុងគោលនយោបាយសេវាកម្មការវិនិយោគនិងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធដែលផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់សហគមន៍របស់ពួកគេ។

As ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត សហគមន៍ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវរបៀបវារៈនៃការផ្លាស់ប្តូរសហគមន៍របស់ពួកគេ (មានន័យថាប្រព័ន្ធផ្លាស់ប្តូរយុទ្ធសាស្រ្តដែលពួកគេនឹងប្រើដើម្បីផ្លាស់ប្តូរកាតាលីករ) មានការកើនឡើងជាលំដាប់រវាងអាទិភាពរបស់ពួកគេនិងលទ្ធផលប្រព័ន្ធរយៈពេលវែងទី ៥ LA នៅក្នុងសេវាកម្មរបស់ លទ្ធផលចំនួនបួន សម្រាប់កុមារនិងគ្រួសារ។

ការវិនិយោគរបស់អិល។ អេ។ អិល ៥ លើកដំបូងនៅ ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត គឺនិយាយអំពីសំលេងរួមរបស់ប្រជាជនដែលយកចិត្តទុកដាក់ខ្ពស់ក្នុងការធានាថាសហគមន៍គឺជាកន្លែងដែលកុមារនិងគ្រួសារលូតលាស់។

LA ៥ ដំបូងកំពុងសិក្សាវិធីដើម្បីក្លាយជាដៃគូដ៏ប្រសើរសម្រាប់សហគមន៍

ក្នុងរយៈពេលមួយឆ្នាំដំបូងនៃរចនាសម្ព័ន្ធថ្មី First 5 LA កំពុងធ្វើការលើក្របខ័ណ្ឌផលប៉ះពាល់របស់ខ្លួននិងបានចាប់ផ្តើមដំណើរការកែលម្អផែនការយុទ្ធសាស្ត្រ (SPR4) ។

ដំណើរការទាំងពីរនេះបង្កើតឱ្យមានការរំភើបនិងបង្កើនការប្តេជ្ញាចិត្តចំពោះភាពជាដៃគូរវាង First 5 LA និង RNGs ។ ដំណើរការទាំងនេះក៏បានលើកឡើងនូវសំណួរសំខាន់ៗពី RNG អំពីការប្តេជ្ញាចិត្តយូរអង្វែងលើកទី ៥ របស់ LA ចាប់ផ្តើមល្អបំផុតរាប់បញ្ចូលទាំងសំនួរអំពីអាទិភាពធនធានតួនាទីពេលវេលានិងនិរន្តរភាព។

សំណួរទាំងនេះនឹងត្រូវបានដោះស្រាយតាមរយៈដំណើរការ SPR4 ដែលត្រូវបានជូនដំណឹងដោយការឆ្លុះបញ្ចាំងជាបន្តបន្ទាប់លើការសិក្សាឆ្នាំដំបូង។ ឆ្ពោះទៅមុខក្រុមហ៊ុន First 5 LA នឹងបន្តពង្រឹងទំនាក់ទំនងរបស់ខ្លួនជាមួយ RNGs និងដៃគូដែលពាក់ព័ន្ធក្នុងការវិនិយោគ។ លើសពីនេះទៅទៀតនាយកដ្ឋានសហគមន៍នឹងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងថែមទៀតនូវវិធីសាស្រ្តតួនាទីនិងការអនុវត្តរបស់ខ្លួនតាមរយៈដំណើរការ SPR4 ។ ខណៈពេលដែលបុគ្គលិកកំពុងបន្តនឹងគាំទ្រដល់ការអនុវត្ត ចាប់ផ្តើមល្អបំផុត ជាការវិនិយោគយុថ្កាសំខាន់។

មេរៀនដែលបានរៀនក្នុងឆ្នាំដំបូងនេះជួយបុគ្គលិកឱ្យយល់កាន់តែច្បាស់អំពីផ្លូវទៅមុខ។ វាជាឱកាសដើម្បីភ្ជាប់ដៃគូរថ្មីរបស់ RNG របស់យើងព្រោះយើងទាំងអស់គ្នាមានតួនាទីក្នុងការសំរេចបាននូវ“ ផ្កាយផ្កាយខាងជើង”៖ នៅឆ្នាំ ២០២៨ កុមារទាំងអស់នៅក្នុងខោនធី Los Angeles នឹងចូលសាលាមត្តេយ្យត្រៀមខ្លួនទទួលជោគជ័យក្នុងសាលារៀននិងជីវិត។




ថ្ងៃទី 14 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 កិច្ចប្រជុំក្រុមប្រឹក្សាភិបាល សង្ខេប

ថ្ងៃទី 14 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 កិច្ចប្រជុំក្រុមប្រឹក្សាភិបាល សង្ខេប

Ruel Nolledo | អ្នកនិពន្ធឯករាជ្យ ថ្ងៃទី 27 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល LA 5 ដំបូងបានកោះប្រជុំដោយផ្ទាល់ និងស្ទើរតែនៅថ្ងៃទី 14 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 ។ របៀបវារៈរួមមានការយល់ព្រមលើកិច្ចព្រមព្រៀងថែទាំ និងការអប់រំដំបូង ដែលជាការអនុញ្ញាតសម្រាប់បុគ្គលិក LA 5 នាក់ដំបូងក្នុងការទទួល...

ការសិក្សាថ្មីពិនិត្យមើលការវិវឌ្ឍន៍នៃការព្រួយបារម្ភរបស់គ្រួសារនៅក្នុង WIC

ការសិក្សាថ្មីពិនិត្យមើលការវិវឌ្ឍន៍នៃការព្រួយបារម្ភរបស់គ្រួសារនៅក្នុង WIC

 Ann Isbell | មន្ត្រីកម្មវិធីប្រព័ន្ធសុខភាព LA ចំនួន 5 នាក់ដំបូងនៅថ្ងៃទី 27 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 ដោយសារតែឪពុកម្តាយមានការយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះកូនរបស់ពួកគេ ជារឿយៗពួកគេគឺជាមនុស្សដំបូងគេដែលកត់សម្គាល់ពីការព្រួយបារម្ភអំពីការអភិវឌ្ឍន៍។ ប៉ុន្តែនៅពេលដែលពួកគេមានសំណួរអំពីការរីកចម្រើនរបស់កូនពួកគេ មនុស្សជាច្រើន...

ខែប្រវត្តិសាស្ត្រស្ត្រី 2024: នាំមកនូវចក្ខុវិស័យសម្រាប់លទ្ធផលសុខភាពសមធម៌បន្ថែមទៀតដល់ជីវិតជាមួយ Adjoa Jones

ខែប្រវត្តិសាស្ត្រស្ត្រី 2024: នាំមកនូវចក្ខុវិស័យសម្រាប់លទ្ធផលសុខភាពសមធម៌បន្ថែមទៀតដល់ជីវិតជាមួយ Adjoa Jones

ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 ក្នុងការទទួលស្គាល់ប្រធានបទខែប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់ស្ត្រីឆ្នាំនេះ "ស្ត្រីដែលតស៊ូមតិដើម្បីសមធម៌ ភាពចម្រុះ និងការដាក់បញ្ចូល" First 5 LA មានសេចក្តីរំភើបក្នុងការចែករំលែកកម្រងព័ត៌មានដែលអបអរសាទរការងារ និងសមិទ្ធិផលរបស់មេដឹកនាំស្ត្រីដែលបំផុសគំនិតរបស់ខោនធី Los Angeles ។ .

ខែប្រវត្តិសាស្ត្រស្ត្រី 2024: នាំមកនូវចក្ខុវិស័យសម្រាប់លទ្ធផលសុខភាពសមធម៌បន្ថែមទៀតដល់ជីវិតជាមួយ Adjoa Jones

ខែប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់ស្ត្រី៖ បញ្ចូលយ៉ាងពេញលេញជាមួយនឹងសេចក្តីថ្លៃថ្នូរ ភ្នាក់ងារ និងអំណាច វេជ្ជបណ្ឌិត Melissa Franklin កំពុងផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធគៀបសង្កត់

នៅក្នុងការទទួលស្គាល់ខែមីនាជាខែប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់ស្ត្រី យើងគូសបញ្ជាក់ពីសមិទ្ធិផលនៃការបំផុសគំនិតស្ត្រីទូទាំងខោនធី Los Angeles ដែលធ្វើការរួមចំណែកសំខាន់ៗជារៀងរាល់ថ្ងៃ ដើម្បីលុបបំបាត់ភាពលំអៀង និងការរើសអើងចេញពីជីវិត និងស្ថាប័នរបស់យើង។ តាមរយៈការយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងខែនេះ...

ខែប្រវត្តិសាស្ត្រស្ត្រី 2024: នាំមកនូវចក្ខុវិស័យសម្រាប់លទ្ធផលសុខភាពសមធម៌បន្ថែមទៀតដល់ជីវិតជាមួយ Adjoa Jones

ខែប្រវត្តិសាស្ត្រនារីឆ្នាំ 2024៖ ឧទ្ទិសដល់សមធម៌ ការដាក់បញ្ចូល និងមើលឃើញភាពរីករាយនៅលើមុខរបស់កុមារគ្រប់រូប

ថ្ងៃទី 12 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 ក្នុងការទទួលស្គាល់ខែមីនាជាខែប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់ស្ត្រី យើងគូសបញ្ជាក់ពីសមិទ្ធិផលនៃការបំផុសគំនិតស្ត្រីទូទាំងខោនធី Los Angeles ដែលធ្វើការរួមចំណែកសំខាន់ៗជារៀងរាល់ថ្ងៃ ដើម្បីលុបបំបាត់ភាពលំអៀង និងការរើសអើងចេញពីជីវិត និងស្ថាប័នរបស់យើង។ តាមរយៈនេះ...

ចំណុចស្នូលនៃការអភិវឌ្ឍន៍ដ៏ល្អប្រសើរ៖ ការធានានូវតម្រូវការមូលដ្ឋាន និងការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្ររបស់កុមារ

ចំណុចស្នូលនៃការអភិវឌ្ឍន៍ដ៏ល្អប្រសើរ៖ ការធានានូវតម្រូវការមូលដ្ឋាន និងការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្ររបស់កុមារ

 អេរីកា វិត | អ្នកវិភាគគោលនយោបាយ LA 5 នាក់ដំបូង ថ្ងៃទី 7 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 សុខុមាលភាពរបស់កុមារគឺជាបញ្ហាពហុវិមាត្រ។ ដើម្បីរីកចម្រើន កុមារត្រូវការការថែទាំសុខភាព អាហារូបត្ថម្ភ លំនៅដ្ឋាន និងការថែទាំកុមារ។ តម្រូវការមូលដ្ឋានទាំងនេះ មិនមែនជាកង្វល់ដាច់ដោយឡែកនោះទេ ប៉ុន្តែជាផ្នែកដែលទាក់ទងគ្នាទៅវិញទៅមក ដែលជា...

ការងារថែទាំ និងការអប់រំដំបូង និងកន្លែងធ្វើការនៅក្នុងខោនធី Los Angeles៖ ការវិភាគតាមបណ្តោយ ឆ្នាំ ២០២០-២០២៣

ការងារថែទាំ និងការអប់រំដំបូង និងកន្លែងធ្វើការនៅក្នុងខោនធី Los Angeles៖ ការវិភាគតាមបណ្តោយ ឆ្នាំ ២០២០-២០២៣

ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2023 ដោយ Anna Powell, Wanzi Muruvi, Lea JE Austin, និង Abby Copeman Petig First 5 LA បានចាប់ដៃគូជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលសម្រាប់ការសិក្សាអំពីការងារថែទាំកុមារ ដើម្បីបង្កើតរបាយការណ៍បណ្តោយនេះ ដែលរៀបរាប់លម្អិតអំពីនិន្នាការ និងបញ្ហាប្រឈមដែលប្រឈមមុខនឹងការអប់រំដំបូង...

ថ្ងៃទី 14 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 កិច្ចប្រជុំក្រុមប្រឹក្សាភិបាល សង្ខេប

ថ្ងៃទី 8 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 សេចក្តីសង្ខេបនៃកិច្ចប្រជុំក្រុមប្រឹក្សាភិបាល

Fraser Hammersly | អ្នកឯកទេសមាតិកាឌីជីថល ថ្ងៃទី 29 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ LA 5 ដំបូងបានប្រជុំដោយផ្ទាល់នៅថ្ងៃទី 8 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 ។ របៀបវារៈរួមមានការបោះឆ្នោតជ្រើសរើសប្រធាន និងអនុប្រធាន។ បទបង្ហាញស្តីពីការកសាង និងកែលម្អដើមទុនដំបូងរបស់ LA 5...

សំណើគម្រោងរបាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំ LA 5 ដំបូងសម្រាប់គុណវុឌ្ឍិ (RFQ)

ការស្នើសុំគម្រោងរបាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំលើកទី 5 ដំបូងសម្រាប់គុណវុឌ្ឍិ (RFQ) កាលបរិច្ឆេទប្រកាស៖ ថ្ងៃទី 20 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 កាលបរិច្ឆេទផុតកំណត់៖ ថ្ងៃទី 18 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024 វេលាម៉ោង 5:00 ល្ងាច ម៉ោងនៅប៉ាស៊ីហ្វិក (PT) ការអាប់ដេត(S): ថ្ងៃទី 11 ខែមីនា ឆ្នាំ 2024- ដូចខាងក្រោម បង្ហោះនៅក្រោមផ្នែកសំណួរ និងចម្លើយ៖ ប្រចាំឆ្នាំ...

មូលនិធិតស៊ូមតិគោលនយោបាយ LA ECE 5 ដំបូង៖ ការរៀនសូត្រពី Funder-Field Symbiosis

មូលនិធិតស៊ូមតិគោលនយោបាយ LA ECE 5 ដំបូង៖ ការរៀនសូត្រពី Funder-Field Symbiosis

ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2024 ក្នុងឆ្នាំ 2016 ទី 5 ទី XNUMX ឡូសអេនជឺលេស ដែលជាទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលពាក់កណ្តាលបានឆ្លើយតបទៅនឹងតម្រូវការសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធថែទាំ និងការអប់រំ (ECE) តាមរបៀបដែលគាំទ្រ ថាមវន្ត និងអាចចម្លងបាន។ នេះ​ជា​រឿង​ដែល​បង្ហាញ​ពី​របៀប​ដែល​ស្ថាប័ន​សាធារណៈ និង​រដ្ឋាភិបាល​អាច​ជា​...

បកប្រែ